清风网讯（阿瓦提县巴格托格拉克乡纪检干部：郑族）今年以来，巴格托格拉克乡采取“四强化”措施，全面履行党章赋予的职责，深入推进“两个责任”落实，坚定不移贯彻落实中央八项规定精神，坚决查纠解决“四风”突出问题，正确把握运用监督执纪“四种形态”，全面推进党风廉政建设和反腐败工作深入开展。
 

（一）强化自身建设，提高履职能力。一是落实“一岗双责”。巴格托格拉克乡党委主要领导在党风廉政建设中担负第一责任人，巴格托格拉克乡党委领导班子发挥主体责任。坚持党委统一领导，党政齐抓共管，纪委组织协调，党政班子成员各负其责。把党风廉政建设作为党的建设的重要内容，与各项工作同部署、同落实。切实把党风廉政建设纳入检查和考核的全过程，坚持第一责任人做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办，推动反腐倡廉各项工作落到实处，取得实效。二是周密部署安排。年初，巴格托格拉克乡党委主持召开专题会，研究部署全年党风廉政建设和反腐败工作，明确责任分工，使党风廉政建设责任延伸到人、到岗，形成管事与管人相结合的责任体系；三是健全完善机制。研究制定各项规章制度，进一步明确党委主体责任和纪委监督责任，形成责任明晰、制约有效、追责严肃的工作机制。
 

（二）强化学习教育，提高廉洁意识。在推进党风廉政建设工作中，巴格托格拉克乡党委坚持教育为先、预防为主的原则，开展一系列党风廉政教育。一是加强理论学习。抓好党员领导干部中心组学习，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，以及《党章》《中国共产党纪律处分条例》《中华人民共和国监察法》等一系列关于廉洁自律各项规定。二是强化案例教育。以《蜕变》、《永远在路上》等一系列警示教育片，以及自治区、地县党员干部违法违纪的通报和乡机关效能通报为抓手，组织学习典型案例，用鲜活的、近在身边的案例给广大党员干部上廉政教育警示课。三是开展回访教育活动。对受处分党员干部进行回访教育，真心帮助受处分的党员干部，让他们认清错误、吸取教训、放下包袱，轻装上阵，达到‘惩前毖后，治病救人’的效果。四是开展党风廉政教育月活动，组织党员干部参观廉政警示教育基地，深入开展家庭助廉，重温入党誓词，发声亮剑，讲故事和党纪法规测试等活动。
 

（三）强化督促检查，提升监督能力。把纪律和规矩挺在前面，把握运用监督执纪“四种形态”，把监督执纪问责做深做细做实，以严明的纪律推进全面从严治党。一是坚持抓早抓小。贯通运用监督执纪“四种形态”，把监督执纪的关口前移，在惩防并举的同时更加注重预防，用最多的办法、尽最大的努力保护和挽救，使踏上不归路的党员干部成为极极少数。截至目前，巴格托格拉克乡下发机关效能通报23期，通报66人。二是保持严查高压态势。围绕党员干部严肃反分裂斗争纪律、作风建设等方面存在的突出问题，集中查处党员干部信教、损害群众利益和不作为、乱作为问题。三是深挖党员干部中的“两面人”“两面派”。对违纪违规党员干部深挖细查，将违反政治纪律的“两面人”移交阿瓦提县纪委监委、司法机关依纪依法处理。四是按照工作要求开展党员干部“自查自省、践行忠诚”工作，全乡党员和国家公职人员参与专项行动，主动向党组织交代问题。
 

（四）强化监督制约，规范权力运行。巴格托格拉克乡纪委切实履行监督责任，开展各项工作。一是开展扶贫领域专项治理工作，认领中央巡视组反馈的问题线索1条，整改完毕1条；发现作风问题典型案例13起，整改完毕13起。二是开展形式主义、官僚主义问题专项清理活动，召开民主生活会查摆问题。三是围绕涉及群众切身利益的事项，深化“三务”公开，把与群众切身利益挂钩的“要事”晒出去。四是结合“两学一做”“聚焦总目标、作风在整顿”“不忘初心 牢记使命”等活动，把作风效能建设作为常态化管理。五是开展政治体检工作，深挖细查村“两委”历任班子成员有关问题线索，“体检”村干部49名，发现问题线索16条。六是落实中央八项规定精神，集中力量抓好提高。七是紧盯“四风”“四气”问题，做好“学转促”工作。八是开展扫黑除恶专项斗争中强化执纪问责工作，坚持“一案三查”，深挖黑恶势力背后的“保护伞”“关系网”。