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甘坐冷板凳的组工之道
2025年05月21日   来源 : 清风网   作者:   李星成   一审:宁基   二审:仇晴   三审:周满荣

组织工作如同一项长期工程,需要经年累月的沉淀积累,面对急功近利的社会思潮,组工干部更需要修炼坐冷板凳功夫——这既是政治品格的试金石,也是专业能力的淬火炉。唯有在静水深流中涵养定力,在在服务大局中升华境界,在甘于寂寞中提升能力,才能真正成为新时代组织工作的“匠人”。


以“磐石之志”锤炼定力,定力是坐稳冷板凳的压舱石。从根本上说,定力的底色是信仰,习近平总书记强调,检验一名干部理想信念是否坚定,主要看其在重大政治考验面前有没有政治定力。组织工作是政治工作,组工干部要把讲政治作为第一位的要求,始终将绝对忠诚作为立身之本,忠实践行新时代党的组织路线,确保各项工作要求不折不扣落实落地落细。干事创业,有风有雨是常态,且在组织工作中经常会面对艰巨任务和复杂局面,这便要求组工干部要保持定力,坚守耐心,绵绵用力、久久为功。还要有“乱云飞渡仍从容”的清醒,把准方向、站稳脚跟,以敏锐的洞察力,认清形势,明辨方向,不为各种干扰所迷惑,始终以清醒的头脑、务实的行动,寻求破局之策。


以“江海之量”开拓事业格局,格局决定冷板凳的宽度。习近平总书记曾用我将无我、不负人民这句话表达自己作为共产党人的境界与格局。组工干部作为党的“形象代言人”,也要有大的格局和胸怀。组工干部当有“登高望远”的智慧和眼界,格局大小,反映一个人所思所想、决定一个人眼界宽窄,观大局、明大势方可谋大事,组工干部要善于从全局的角度思考问题,从长远考虑谋划工作,思想上才不会一叶障目,作风上才不会盲目自大,才能在复杂形势面前找准方向。组工干部当有“甘为人梯”的品格和美德,把个人进退、名利得失放在一边,做好“幕后英雄”,不能心存“近水楼台先得月”之念,要将“功成不必在我”根植于心,展现“干部之家”的胸怀,维护组织部门、组工干部的公道正派的良好形象。


以“工匠精神”提升能力素养,坐热冷板凳练就“真功夫”。习近平总书记提出新时代好干部标准,对组工干部能力素质也提出一系列新要求。十年树木、百年树人,将冷板凳坐热就是为个人的成长进步打基础的过程,组工干部要想行得稳、走得远,离不开扎实的基础、稳固的根系,如果“头重脚轻根底浅”,阅历不够、后劲不足,即便到了一定岗位也难以胜任,所以组工干部要在一次次“5+2”“白加黑”的工作中积累经验,不断总结经验教训,反复思考、不断提高,查找工作中的不足和问题,分析原因,制定改进措施。同时,还要善于借鉴他人的经验和做法,保持“入山问樵,入水问渔”的求学姿态,取长补短,不断提高自己的工作能力和水平。(山东滨州邹平市委组织部:李星成)